Urban Linker

Recrutement d'un développeur. Développeur recruté. Il y a eu 3 profils présentés, 2 entretiens dont le dernier du coup qui est allé au bout du processus et qui est maintenant en CDI avec nous. Donc très bonne stat de nombre de profils présentés avant recrutement.

Adem nous a accompagné sur des recherches d'experts PHP, Symfony, C-Level en tech... Honnêtement Adem est à l'écoute, disponible, impliqué, comprend bien les enjeux business & tech. C'est agréable de travailler avec lui. Nous n'avons pas encore eu l'occasion de placer ensemble mais les profils transmis répondaient aux critères.

Claire Skinazi

Directrice des ressources humaines

5/5

Nous souhaitions recruter un Lead Tech / CTO avec une 10aine d'années d'expérience pour internaliser le département technique sur une techno particulière (Ruby on Rails). Nous avons rencontré un candidat proposé par Adem. Nous avons été au bout du process de recrutement avec ce candidat, et avons eu des échanges très constructifs. Finalement, ce n'est pas le candidat que nous avons recruté, pour une histoire de timing et d'hésitation du candidat sur plusieurs offres.

Philippine Bayon de Noyer

Directrice marketing et responsable produit

5/5

UrbanLinker à vraiment su écouter nos besoins et construire avec nous une fiche de recrutement en nous conseillant sur les profils et les pratiques du marché. Urban Linker nous a aidé à trouver des très bons profil et ce dans des temps très raisonables. Toujours à l'écoute et disponible, ils sont un véritable facilitateur lors des recrutement du début à la fin du process, voir même après.

Gautier nous accompagne dans le cadre de nos recrutements d’Ingénieurs Commerciaux et de profils SDR, des profils particulièrement complexes à identifier compte tenu de la technicité de nos solutions. Son accompagnement est précieux, car il nous permet d’identifier des profils prometteurs qui correspondent parfaitement à nos besoins. Gautier apporte également une vision complémentaire et enrichissante du recrutement, ce qui contribue à optimiser notre processus de sélection.

Recrutement d'un développeur TMA avec une contrainte de timing et une connaissance limitée des référentiels technique de notre côté . Recrutement signé en moins de deux semaines et timing respecté. Accompagnement sur a prise de décision

Yann COMPAN

Directeur général

4.5/5

Urban Linker nous accompagne dans tous les recrutements de notre équipe technique. 50% de l'équipe a été recrutée avec Urban Linker. Le turnover est quasi-nul et les profils correspondent exactement à nos attentes.

Urbanlinker nous a accompagné sur l'agrandissement de notre équipe tech. Que ce soit sur des postes de développeurs mais aussi de product manager. Nous avons pu recruter des personnes compétentes répondant aux besoins de l'entreprise. Urbanlinker a été réactif et a su ajuster les profils par rapport à nos retours. De plus la communication était toujours fluide et nous avions des retours journaliers.

Recrutement d'un profil data analyste expérimenté .