Peeers est un nouveau modèle de cabinet de conseil RH : afin de créer de la performance durable, nous accompagnons l’Humain en entreprise dans sa globalité, en faisant collaborer dans la même structure un maximum d’expertises RH complémentaires.
Création
2021
Collaborateurs
11-50
Localisation
Villeurbanne
sur 36 avis clients
Peeers, ce sont des recruteurs, consultants, coachs, mais aussi psychologues du travail ou encore experts du marketing RH. Tous expérimentés, nous partageons la même approche pragmatique et orientée résultat.
Groupe AF
Changement de poste pour évoluer professionnellement. A l'écoute de mes attentes et résultat nouveau poste en très bonne corrélation avec mes attentes et doutes
J*** K*****
AHA Expertises & Conseils
Projet de changement d'emploi. J'ai trouvé un emploi qui me correspond, parmi les propositions qui m'ont été proposées
Alizée Rousselle
Responsable clientèle en expertise comptable
AXENTIVE
Je venais de quitter mon emploi et je cherchais à me relancer dans un autre cabinet comptable. Quentin a réussi à trouver une entreprise adaptée à mes besoins.
L****** P***
Les Bougies de Charroux
Nous étions face à une difficulté de recrutement sur un poste stratégique pour notre société et Stéphane nous a permis d'affiner notre besoin et nous a proposé des profils cohérents avec nos attentes. Nous avons réussi à valider le recrutement du profil recherché
L****** T***
Les Bougies de Charroux
Nous avons fait appel à PEEERS à un moment critique où nous n'avions plus de Direction Opérationnelle. PEEERS a eu pour mission de diagnostiquer l'équipe opérationnelle en place dans un premier temps, pour ensuite lancer un recrutement d'un poste de Direction des Opérations prenant en compte la composition et l'ADN de l'équipe managériale en place. Le Diagnostic opérationnel nous a permis dans un premier temps de resserrer rapidement les liens au sein de l'équipe et de décliner une stratégie permettant de recentrer les ambitions et les compétences des parties prenantes de l'équipe OPERATIONS vers des objectifs communs court ...
Pierre Corgnet
Dirigeant
pmlaudit.fr
Recrutement d'un collaborateur. Mise en relation sur des réseaux de stagiaires en attendant le recrutement
R**** K*****
Forvis Mazars
Recrutement pénurique profil audit dans la région grenobloise. Les profils présentés étaient pertinents, et qualifiés.
M**** T***
AQUASPHERE Groupe
Sensibilisation des salariés au harcèlement au travail. Plus de 90% des salariés ont appréciés cette demi-journée (managers, administratifs, techniciens ...) y compris les plus récalcitrants.
Fabrice Fortier
Directeur des ressources humaines
Hostellerie Cèdre & Spa. Beaune
Nous avons fait appel à Peeers pour une mission de conseil en marque employeur et en recrutement dans un contexte particulier pour nous aider à faire face à la pénurie des effectifs dans le secteur de l’Hôtellerie et de la Restauration . Nous avons apprécié l’esprit d’équipe et la dynamique de ce jeune cabinet à taille humaine qui correspondait totalement à notre image, l’équipe a su répondre à nos besoins et a, de loin, dépassé nos attentes. Un grand merci à toute l’équipe ! Nous recommandons Peeers à tout niveau. Leur expertise, leur professionnalisme sans faille et leur écoute nous a permis ...
Lucie Brindjonc
Directrice Générale
Trustfolio a authentifié les feedbacks suivants : Franchise, Arrangeant(e)s, Ouverture d'esprit, À taille humaine, Agilité, Adaptabilité, Très bons conseils, Pragmatisme, Super contact, Enthousiasme, Motivé(e)s, Super équipe, Sens du client, Sur-mesure, À la pointe, Accessible, Compétence, Cool, Bonne humeur, Qualité d'éxécution, Très bon relationnel, Transparence, Bonne communication, Compréhension des besoins, Très bons rapports humains, Amabilité, patience , Très bon feeling, Bienveillance, Rapidité, Flexibilité, Pertinence, Digne de confiance, Bon accompagnement, Capacité d'analyse, Fiabilité, Efficacité, Sympathique, Sérieux, Professionalisme, Expertise, Réactivité, À l'écoute
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