Nous avons implémenté le module "objectifs et entretiens" afin de digitaliser le processus de gestion de la performance pour l'ensemble des collaborateurs et managers du Groupe. L'accompagnement des équipes à toutes les phases du projet (avant-vente, implémentation et après-vente) est extrêmement apprécié par nos contributeurs internes : expertise, réactivité, flexibilité, agilité et enthousiasme sont toujours au rendez-vous. Quel plaisir ! L'implémentation de la solution a été extrêmement rapide malgré une forte dimension internationale (14 langues différentes) et nous avons bénéficié de conseils sur-mesure ayant permis à notre 1ère campagne de rencontrer un succès dépassant les attentes. La solution répond en tout point à nos besoins initiaux : user-friendly pour nos managers et collaborateurs qui l'ont tout de suite adoptée (98% de complétion dès la 1ère campagne) mais également pour nos administrateurs qui apprécient sa simplicité et l'éventail des possibilités d'utilisation. La solution est également très agile, elle permet de répondre à des besoins très spécifiques et elle évolue en permanence pour répondre aux nouveaux enjeux RH sans que cela requiert des budgets et timings considérables. Le mot "Elevo" fait à présent partie de notre jargon interne, et ce partout dans le Groupe! C'est le meilleur indicateur!
A leading #LPG & #OffGrid energy supplier across Europe. Investing in renewable #LiquidGas so no one is left behind in the race to green #EnergyTransition
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